O SINDSERV IPERÓ e os servidores municipais vêm informar a população sobre a Campanha Salarial 2025/2026.
A Prefeitura apresentou proposta de reajuste de 5,26% no salário e 9% no vale-alimentação, que foi rejeitada pelos servidores por ser considerada insuficiente diante da inflação e da necessidade de valorização da categoria.
Os servidores estão presentes todos os dias nas escolas, unidades de saúde, limpeza e demais serviços essenciais, garantindo o funcionamento da cidade, muitas vezes em condições difíceis.
Enquanto isso, reajustes foram concedidos à classe política, o que reforça a necessidade de uma proposta mais justa para quem atende diretamente a população.
Além do reajuste salarial, há outras demandas importantes ainda sem solução:
- Plano de Cargos e Carreira parado há mais de 3 anos
- Falta de assistência à saúde para servidores
- Vale-transporte que não atende todos
- Ausência de projeto habitacional
- Necessidade de concursos públicos em áreas essenciais
Os servidores também aguardam nova reunião para tratar de questões legais importantes que impactam diretamente seus direitos.
Diante disso, a categoria:
- Rejeitou a proposta apresentada
- Solicita um reajuste mais justo
- Cobra nova reunião para avançar nas negociações
Reforçamos à população: valorizar o servidor público é investir na qualidade dos serviços prestados à cidade.
Esperamos que a Prefeitura retome o diálogo e apresente uma proposta mais adequada.
SINDSERV IPERÓ
Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Iperó
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