Na tarde/noite desta quinta-feira, 22/02/24, a diretoria do Sindicato esteve reunida com o prefeito municipal Leonardo Folim, seu secretário de Governo, Eduardo Albanez e assessor financeiro Mário, para tratar da pauta da campanha salarial 2023/24 aprovada pela categoria em assembleia itinerante que ocorreu nos dias 21 de novembro e 28 de novembro de 2023.
Na ocasião a prefeitura apresentou queda de arrecadação oriundo da isenção do ICMS dos combustíveis em 2022 e com redução no repasse do Salário Educação com as mudanças na distribuição dos recursos que teve como base a decisão do Supremo Tribunal Federal.
Em resposta encaminhada por escrito encaminhada hoje (23/02/24) no começo da tarde, após pedido feito na reunião de ontem da diretoria do sindicato para que a administração pudesse apreciar e apresentar uma melhora na proposta que viabilizasse um ganho real aos servidores, a prefeitura apresentou a seguinte proposta de atendimento dos Iten:
II (Recomposição salarial que reponha o índice de inflação anual do período e reajuste com ganho real acima da inflação) a prefeitura apresentou a reposição do índice de inflação de 4,62%.
Em relação ao Item III (Reajuste do vale alimentação calculado em cima do índice do INPC do período. Pagamento do 13° do vale alimentação e /ou cesta de Natal) a prefeitura apresentou que o pagamento do 13º do vale alimentação já foi contemplado e pago em dezembro de 2023 virando lei e que pagará o índice de 4,62% de inflação colocado na pauta.
Os outros pontos da pauta foram respondidos e debatidos e estaremos apresentamos eles em nossa assembleia.
Reforçamos a importância da participação de toda a categoria na assembleia DESTA SEXTA (23/02/24) ÀS 19hrs na Câmara Municipal de Iperó para que possamos apresentar a resposta e debatermos os encaminhamentos de nossa Campanha Salarial 2023/2024.
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